მისი თქმით, აღნიშნული მიმართულებით რამდენიმე წლის წინ რომ ყოფილიყო ცვლილებები მიღებული, დღეს ბაზარზე ჯანსაღი ვითარება იქნებოდა.„უსამართლო სავაჭრო პრაქტიკის აღმოფხვრის შესახებ შესაბამისი რეგულაციის მიღებასა და საერთაშორისო პრაქტიკის გადმოტანას, ასოციაცია და მთლიანად სადისტრიბუციო სექტორი, მათ შორის ადგილობრივი მწარმოებლები, წლების განმავლობაში ვითხოვდით, რომელიც ამ ურთიერთობებს გააუმჯობესებდა და კარგია თუ ეს გადაწყვეტილება იქნება მიღებული, მსგავსად 2023 წლისა, როდესაც კანონპროექტი მზადდებოდა და გაურკვეველი მიზეზების გამო შეჩერდა.ასევე, აღვნიშნავ, რომ ეს კანონი ჩვენ რამდენიმე წლის წინ რომ მიგვეღო, ბევრად ჯანსაღი ვითარება იქნებოდა ბაზარზე. ახლა ისე არის განვითარებული ბაზარი, რომ 4-წლიან პერიოდში საკმაოდ რთული იქნება სისტემური ცვლილება. მაგრამ, დოკუმენტის მიღება მნიშვნელოვნად დადებით როლს შეასრულებს, თუ კი ის სწორად იქნება გადმოტანილი, საერთაშორისო პრაქტიკიდან გამომდინარე.მაგრამ, თუ ჩვენ ვსაუბრობთ მხოლოდ გადახდის ვადებსა და ციფრულ წვდომაზე ცვლილებების განხორციელებაზე, მიუხედავად იმისა, რომ კარგია, ეს საკმარისი ვერ იქნება, რადგან კიდევ ბევრი სხვა ელემენტია, რომელსაც საერთაშორისო პრაქტიკა ითვალისწინებს, მათ შორის ევრო დირექტივა.ევროკავშირის დირექტივის გარდა, არსებობს საერთაშორისო პრაქტიკაც, რომელიც ძირითად შემთხვევაში, ემსახურება მიზანს, რომ მნიშვნელოვანი ძალაუფლების მქონე სუბიექტი ვინც არის ამ ურთიერთობაში, ანუ შემსყიდველმა, დააწესოს თამაშის წესები, რადგან სამართლიანი სავაჭრო პირობები დადგინდეს“,- განაცხადა ლაშა რიჟამაძემ.მისივე თქმით, ქსელურ მარკეტებს და სადისტრიბუციო კომპანიებს დიდი ლოჯისტიკური ცენტრები აქვთ, რომლებიც დროთა განმავლობაში, ბაზრის მოთხოვნიდან გამომდინარე, უფრო და უფრო ვითარდება.„როგორც ქსელურ მარკეტებს, ისე სადისტრიბუციო კომპანიებს აქვთ საკმაოდ დიდი ლოჯისტიკური ცენტრები, რომლებიც დროთა განმავლობაში უფრო და უფრო ვითარდება, ბაზრის მოთხოვნიდან გამომდინარე. ის, რომ ლოჯისტიკური ცენტრები არსებით და მნიშვნელოვან გავლენას მოახდენს ფასზე, ეს მსჯელობის საგანია. ეს რთული პროცესია და მთლიანობაში რა გავლენა ექნება, ამის შეფასება რთულია. ეს გრძელვადიანი პროცესია და დიდ ინვესტიციებთან, ტექნიკურ და მატერიალურ მხარდაჭერასთანაა დაკავშირებული“,- განაცხადა ლაშა რიჟამაძემ.რიჟამაძის შეფასებით, საზღვარგარეთის პრაქტიკაც და ევრო დირექტივაც ითვალისწინებს ისეთი უწყების მუშაობას, როგორიც კონკურენციის სააგენტოა, რომელიც სამართლიანად დადგენილი ვაჭრობის შესახებ ნორმების აღსრულებას ზედამხედველობს და შესაბამისი ბერკეტი აქვს, რომ შესაბამისი ღონისძიება გაატაროს, ამ ურთიერთობებში კანონით გათვალისწინებული ნორმების დარღვევისთვის.„ზოგადად საზღვარგარეთის პრაქტიკა, მათ შორის ევრო დირექტივას თუ ავიღებთ, გარკვეულ ზედამხედველობას სამართლიანი ვაჭრობის პირობების დადგენაზე კონკურენციის სააგენტო ახორციელებს, რომელიც ამ სამართლიანად დადგენილი ვაჭრობის შესახებ ნორმების აღსრულების ზედამხედველობს და შესაბამისი ბერკეტი აქვს, რომ შესაბამისი ღონისძიება გაატაროს, ამ ურთიერთობებში კანონით გათვალისწინებული ნორმების დარღვევისთვის“,- განაცხადა ლაშა რიჟამაძემ.

1777635980

I კვარტალში გამოკითხული კომპანიების 55% სპეციალისტების ნაკლებობას კვლავ მთავარ გამოწვევად ასახელებს, თუმცა წინა კვარტალთან შედარებით აღნიშნული პრობლემა 10 პროცენტული პუნქტით შემსუბუქდა. 14 და 13 პროცენტული პუნქტით შემცირდა ასევე, სამართლებრივი და ადმინისტრაციული ბარიერების და  სამუშაო ძალის ნაკლებობის პრობლემა.საგულისხმოა, რომ სექტორების მიხედვით,  სპეციალისტების ნაკლებობის პრობლემა ყველაზე მძაფრად მშენებლობის და მომსახურების სექტორებში იგრძნობა. მშენებლობის და ვაჭრობის სექტორებისთვის ასევე, მნიშვნელოვანი გამოწვევაა სამართლებრივი და ადმინისტრაციული ბარიერები და შეზღუდული ფინანსური რესურსები.ბიზნესისთვის ხელისშემშლელ ფაქტორებზე გამოკითხული ბიზნესის 59% საუბრობს, რაც შემცირებული მაჩვენებელია როგორც წინა წლის I კვარტალთან, ისე გასულ კვარტალთან შედარებით.2026 წლის I კვარტალში გამოკითხული კომპანიების 65%-მა განაცხადა, რომ 2026 წელს 2025 წელთან შედარებით, მათ მიერ ჯამურად განხორციელებული ინვესტიციების მოცულობა გაიზრდება.სექტორებს შორის, ყველაზე ოპტიმისტური მოლოდინი 2026 წელს ინვესტიციების განხორციელებასთან დაკავშირებით, მრეწველობის სექტორში ფიქსირდება (81%), მომსახურების და ვაჭრობის სექტორებში კომპანიათა 61-61% გეგმავს ჯამური ინვესტიციების ზრდას, ხოლო მშენებლობის სექტორში - 60%.ინფორმაციისთვის, BAG ინდექსი ემყარება საქართველოს ბიზნეს ასოციაციის წევრებისა და მათ ჯგუფში შემავალი კომპანიების შეფასებებს, რომელსაც საქართველოს ბიზნეს ასოციაცია და PMC კვლევითი ცენტრი ifo ეკონომიკური კვლევების გერმანული ინსტიტუტის მეთოდოლოგიაზე დაყრდნობით აწარმოებს.კვლევის სრული ანგარიში შეგიძლიათ იხილოთ ბმულზე.

1777625371

სპეციალური შეთავაზება 1-ელიდან 31 მაისის ჩათვლით იმოქმედებს. ამ პერიოდში „საქართველოს ბანკის“ AmEx საკრედიტო ბარათის მფლობელები „თეგეტა მოტორსში“ გადახდისას 10-ჯერ მეტ Membership Rewards (MR) ქულას დააგროვებენ. ჯამურად, ერთი მომხმარებელი, თვის ჭრილში, მაქსიმუმ 10 000 MR ქულის დაგროვებას შეძლებს, რაც ყოველდღიური ხარჯვის ეფექტიანობას მნიშვნელოვნად გაზრდის.ვაჟა ილურიძე, „თეგეტა მოტორსის“ საცალო გაყიდვების განყოფილების ხელმძღვანელი: „როდესაც ავტომობილის არაგეგმური შეკეთების საჭიროება დგება, ხშირ შემთხვევაში მომხმარებლებს შესაბამისი თანხა წინასწარ არ აქვთ გადადებული. სწორედ ასეთ დროს განსაკუთრებულ მნიშვნელობას იძენს „საქართველოს ბანკის“ AmEx საკრედიტო ბარათი, რომელიც მათ საშუალებას აძლევს, მყისიერად დაფარონ ხარჯი და თანხა მოგვიანებით, უპროცენტოდ ან გარკვეულ პერიოდზე გადანაწილებით დააბრუნონ. ჩვენი ხედვით ეს არის ინსტრუმენტი, რომელიც მომხმარებელს რეალურ პრობლემას უგვარებს და აძლევს შესაძლებლობას, ავტომობილთან დაკავშირებული ტექნიკური საკითხები დაუყოვნებლივ მოაგვაროს. „თეგეტა“ უკვე 30 წელია, მომხმარებლის საჭიროებებზე მორგებულ გადაწყვეტილებებს იღებს და მსგავსი სერვისების დანერგვა ამ მიდგომის ბუნებრივი გაგრძელებაა“.კამპანიაში მონაწილეობის მისაღებად მთავარია, გადახდა „საქართველოს ბანკის“ პოსტერმინალზე AmEx საკრედიტო ბარათით განხორციელდეს. შეთავაზება „თეგეტა მოტორსის“ ყველა პროდუქტსა და სერვისზე ვრცელდება, რაც მომხმარებლებს აძლევს თავისუფლებას, თავად განსაზღვრონ, როგორ გამოიყენონ AmEx საკრედიტო ბარათის ლიმიტი - იქნება ეს ავტომობილის ტექნიკური მომსახურება, ნაწილების შეძენა თუ სხვა საჭიროება.ამასთანავე, თითოეულ გადახდაზე ისინი MR ქულებს დააგროვებენ, რომელთა გამოყენებაც „საქართველოს ბანკის“ პარტნიორ ობიექტებშია შესაძლებელი. მომხმარებლებს მათი გადაცვლა PLUS ქულებშიც შეუძლიათ. სხვადასხვა ტიპის ბარათზე ქულების დაგროვების განსხვავებული სქემა მოქმედებს: American Express Blue ბარათზე - 1 ლარი = 1 MR ქულა, American Express Green ბარათზე - 1₾=1.5 MR, American Express Gold ბარათზე - 1₾=2MR, American Express Platinum ბარათზე - 1₾=3MR. მაისის კამპანიის ფარგლებში კი ეს მაჩვენებელი 10-ჯერ მოიმატებს, რაც მომხმარებლებს აძლევს შესაძლებლობას, მოკლე პერიოდში დაგროვილი ქულების რაოდენობა მნიშვნელოვნად გაზარდონ.სოფო კალანდაძე, „საქართველოს ბანკის“ ლოიალურობის პროგრამის სექტორის უფროსი: „საქართველოს ბანკისთვის“ ეს კამპანია მომხმარებლის გამოცდილების გაუმჯობესებისა და დამატებითი ღირებულების შექმნის კიდევ ერთი შესაძლებლობაა. ეს მათ აძლევს რეალურ შესაძლებლობას, ყოველდღიური ხარჯვა კიდევ უფრო მეტ სარგებლად აქციონ. AmEx საკრედიტო ბარათით გადახდისას MR ქულების დაგროვების სისტემა ისედაც მოქმედებს, თუმცა მაისში ეს სარგებელი 10-ჯერ გაიზრდება, რაც იმავე ხარჯით დამატებითი ბენეფიტის მიღებას უზრუნველყოფს. მსგავსი თანამშრომლობები არა მხოლოდ ზრდის ბარათის გამოყენების მოტივაციას, არამედ ქმნის გრძელვადიან ღირებულებას როგორც მომხმარებლისთვის, ისე პარტნიორი კომპანიებისთვის“.„თეგეტა მოტორსისა“ და „საქართველოს ბანკის“ პარტნიორობა კიდევ ერთხელ აჩვენებს ორივე კომპანიის მზაობას, მომხმარებლებს არა მხოლოდ პროდუქტები და სერვისები, არამედ რეალური დამატებითი ღირებულება და გაუმჯობესებული გამოცდილებაც შესთავაზონ. თანამშრომლობის ეს ფორმატი ქმნის მყარ საფუძველს, რომ მომავალშიც განხორციელდეს მსგავსი ერთობლივი კამპანიები და შეთავაზებები, რომლებიც მომხმარებლის ყოველდღიურ საჭიროებებს კიდევ უფრო მოქნილად და ეფექტიანად უპასუხებს.--„თეგეტა მოტორსის“ შესახებ: „თეგეტა ჰოლდინგში“ შემავალი კომპანია „თეგეტა მოტორსი“ 1995 წლიდან ოპერირებს ბაზარზე მსუბუქი, სატვირთო და სპეციალური დანიშნულების სერვისის მიმართულებით. ავტოინდუსტრიის ლიდერი კომპანია მომხმარებელს ავტომომსახურების სრულ სპექტრს სთავაზობს, როგორც მსუბუქი და სატვირთო ავტომობილების, ისე ავტობუსებისა და მიკროავტობუსების, ასევე სპეციალური დანიშნულების ტექნიკის მიმართულებით. კომპანიას მთელი ქვეყნის მასშტაბით 28 ფილიალი აქვს, რომლებიც 500 000-მდე საცალო და 35 000-მდე კორპორაციულ მომხმარებელს ემსახურება. „თეგეტა მოტორსი“ არაერთი პრემიუმ ბრენდის ოფიციალური წარმომადგენელია საქართველოში, მათ შორის არის Bridgestone, Michelin, Varta, Shell, Motul, Ate და სხვა.

1777617900

ამ აღიარებით გალტ & თაგარტმა კიდევ ერთხელ განიმტკიცა ლიდერის პოზიცია ადგილობრივ ბაზარზე და საუკეთესოდ დასახელდა ისეთ გლობალურ ლიდერებთან ერთად, როგორებიცაა Goldman Sachs, Citi, Morgan Stanley და სხვები.გამარჯვებულების გამოვლენისას Global Finance-ის რედაქტორები და დარგის ექსპერტები მონაწილეებს აფასებდნენ ისეთი კრიტერიუმებით, როგორებიცაა: ბაზრის წილი, განხორციელებული ტრანზაქციების რაოდენობა და მოცულობა, მომსახურებისა და კონსულტაციის ხარისხი და სხვა. შეფასებისას ასევე გათვალისწინებული იყო 2025 წელს გამოცხადებული და დასრულებული გარიგებები.„Global Finance-ის მიერ გალტ & თაგარტის საუკეთესო საინვესტიციო ბანკად დასახელება ჩვენი გუნდის პროფესიონალიზმისა და იმ ძალისხმევის შედეგია, რომელსაც საქართველოში კაპიტალის ბაზრის განვითარებისთვის ვწევთ. ჩვენთვის ეს ჯილდო ნიშნავს არა მხოლოდ მიღწეული შედეგების აღიარებას, არამედ პასუხისმგებლობას, გავაგრძელოთ კაპიტალის ბაზრის განვითარება საქართველოში, შევთავაზოთ მომხმარებლებს მაღალი სტანდარტის, ღირებულებაზე ორიენტირებული მომსახურება და დავნერგოთ ინოვაციური მიდგომები როგორც ქვეყნის, ისე რეგიონის მასშტაბით”, - განაცხადა გალტ & თაგარტის გენერალურმა დირექტორმა, გიორგი კუპრაშვილმა.Global Finance-ის დამფუძნებლისა და სარედაქციო დირექტორის, ჯოზეფ ჯარაპუტოს განმარტებით, 2026 წლის გამარჯვებულები ის ორგანიზაციები არიან, რომლებიც მომხმარებლებს უმაღლეს დონეზე ემსახურებიან, ამავე დროს ადგენენ სრულყოფილების, მდგრადობისა და ლიდერობის სტანდარტებს გლობალურ საინვესტიციო საბანკო ინდუსტრიაში.აღსანიშნავია, რომ გასულ წელს გალტ&თაგარტი საქართველოში საუკეთესო საინვესტიციო ბანკად Euromoney-მაც დაასახელა.

1777551165

სწორედ ამ გამოწვევებს მიეძღვნა ბიზნესისა და ტექნოლოგიების უნივერსიტეტში (BTU) გაეროს ქალთა ორგანიზაციის (UN Women) ორდღიანი საერთაშორისო კონფერენცია „გოგოების გზა ტექნოლოგიებში - სწავლიდან ლიდერობამდე“, რომელიც „თეგეტა ჰოლდინგისა“ და „თიბისის“ პარტნიორობითა და დანიის მთავრობის მხარდაჭერით გაიმართა. კონფერენცია გოგოების საინფორმაციო-საკომუნიკაციო ჩართულობის საერთაშორისო თვეს მიეძღვნა და ტექნოლოგიებში გენდერულ თანასწორობას, STEM-განათლების ხელმისაწვდომობასა და ქალთა კარიერულ წინსვლას შეეხო. ღონისძიების თემატურ პანელურ დისკუსიაში მონაწილეობდა „თეგეტა ჰოლდინგის“ ტექნოლოგიების საოპერაციო მიმართულების ხელმძღვანელი, რომელმაც საზოგადოებას კომპანიის გამოცდილება გაუზიარა, როგორც ტექნოლოგიური, ისე ავტოინდუსტრიის მიმართულებით.თინათინ მონავარდისაშვილი, „თეგეტა ჰოლდინგის“ ტექნოლოგიების საოპერაციო მიმართულების ხელმძღვანელი: „თეგეტა ჰოლდინგი“ სწორედ ის კომპანიაა, რომელიც წლების განმავლობაში გენდერულ სტერეოტიპებს არა მხოლოდ სიტყვებით, არამედ საკუთარი შიდა პრაქტიკითა და კორპორაციული კულტურით ამსხვრევს. ჩვენთან ეს რეალობა ციფრებშიც აისახება: კომპანიის აღმასრულებელი დირექტორი ქალია, ტექნოლოგიური გუნდის 35%-ს ქალები შეადგენენ და რაც ყველაზე ნიშანდობლივია - ჰოლდინგში გვყავს ქალები, რომლებიც წარმატებით საქმიანობენ მექანიკოსების პოზიციაზე, მათ შორის მძიმე და სპეცტექნიკის მიმართულებით.ჩვენს გარემოში ქალი არასდროს გრძნობს, რომ კაცს უნდა აჯობოს ან ორმაგად იშრომოს რაიმეს დასამტკიცებლად. ტექნოლოგიურ გუნდში ჩვენი მთავარი საზომი ინდივიდუალური პროგრესია: ვაფასებთ კადრს იმის მიხედვით, თუ როგორ განვითარდა ის გუშინდელ საკუთარ თავთან მიმართებით და არა იმის მიხედვით, რა ტიპის კონკურენციაშია სხვასთან. სწორედ ეს ჯანსაღი ეკოსისტემა აძლევს ქალებს შესაძლებლობას, ენთუზიაზმითა და თვითგანვითარების სურვილით მიაღწიონ მაქსიმალურ წარმატებას.მჯერა, რომ ტექნოლოგიებს არ აქვს ასაკი და წინასწარ განსაზღვრული პროფილური ჩარჩოები. დღეს შეიძლება იყო წარმატებული ფსიქოლოგი ან კონსულტანტი, ხვალ კი სრულიად ახალი გვერდი გადაშალო და ტექნოლოგიური მიმართულებით განვითარდე. ვფიქრობ, მსგავსი კონფერენციები რეგიონებშიც აქტიურად უნდა ჩატარდეს - ეს არის გზა, რომ ჩვენი სათქმელი ყველა იმ გოგომდე და ქალამდე მივიდეს, ვისაც ჯერ კიდევ არ აქვს ინფორმაცია ამ უსაზღვრო შესაძლებლობების შესახებ“.ღონისძიებას დაესწრნენ იაპონიის ელჩი საქართველოში იშიძუკა ჰიდეკი, საქართველოში დანიის სამეფოს ელჩის მოადგილე ანდრეს ტრელბორგი, საქართველოში ნორვეგიის ელჩის მოადგილე რებეკა ლი, გაეროს ქალთა ორგანიზაციის წარმომადგენელი საქართველოში კაორი იშიკავა და ბიზნესისა და ტექნოლოგიების უნივერსიტეტის რექტორი ნინო ენუქიძე, ასევე კერძო სექტორის წარმომადგენლები, ტექნოლოგიური ინდუსტრიის პროფესიონალები, სტარტაპერები და სტუდენტები.ღონისძიების მიზანი იყო საერთაშორისო პლატფორმის შექმნა გამოცდილების გასაზიარებლად, ტექნოლოგიებში გენდერული უთანასწორობის მიზეზებსა და აღმოფხვრის გზებზე სამსჯელოდ, ასევე იმ წარმატებული მოდელების წარმოსაჩენად, რომლებიც ქალთა მხარდაჭერას ემსახურება. კონფერენციის ფარგლებში დაფუძნდა საერთაშორისო ჰაბი, რომლის საქმიანობა ტექნოლოგიებში გენდერული უთანასწორობის დაძლევასა და ქალებისთვის ტექნოლოგიური განათლების ხელმისაწვდომობის მხარდაჭერას დაეთმობა.კაორი იშიკავა, გაეროს ქალთა ორგანიზაციის წარმომადგენელი საქართველოში: „წლევანდელი კონფერენცია ამ თემაზე მიძღვნილ კონფერენციათა შორის ყველაზე მასშტაბური და გამორჩეულია, რადგან ის იქნება მუდმივმოქმედი პლატფორმა, რომელიც ტექნოლოგიებში ქალთა მონაწილეობის გაზრდას მიეძღვნება. რეალობა აშკარაა: თუ ახლა არ ვიმოქმედებთ, ციფრული სხვაობა კიდევ უფრო გაიზრდება, მაგრამ, თუ ინვესტიციას ქალებსა და გოგოებში ჩავდებთ და ინკლუზიურ ეკოსისტემებს შევქმნით, შევძლებთ, რომ ტექნოლოგიები სულ უფრო მეტმა გოგომ აირჩიოს და გვყავდეს ლიდერი ქალები, რომლებიც ამ სფეროში ცვლილებებს ჩაუყრიან საფუძველს“.ღონისძიება გაიმართა გაეროს ქალთა ორგანიზაციის პროგრამის „ქალთა ლიდერობის გაზრდა მდგრადი და მშვიდობიანი საზოგადოებებისთვის“ ფარგლებში, რომელსაც დანიის საგარეო საქმეთა სამინისტროს დაფინანსებით ახორციელებენ გაეროს ქალთა ორგანიზაციის ოფისები საქართველოში, მოლდოვასა და უკრაინაში, ევროპისა და ცენტრალური აზიის რეგიონული ოფისის მხარდაჭერით. „თეგეტა ჰოლდინგის“ მონაწილეობამ კონფერენციაში კიდევ ერთხელ წარმოაჩინა ის კორპორაციული პრაქტიკა, რომელიც გენდერული სტერეოტიპების მსხვრევასა და ქალთა პროფესიული გაძლიერების მხარდაჭერაზეა ორიენტირებული.--„თეგეტა ჰოლდინგის” შესახებ: უმსხვილესი საავტომობილო კომპანია კავკასიასა და ცენტრალურ აზიაში მომხმარებელს საავტომობილო ეკოსისტემის სრულ სპექტრს სთავაზობს, რაც მსუბუქ, სატვირთო და სამშენებლო, ასევე კომერციულ, სამგზავრო და ინდუსტრიულ ტრანსპორტს მოიცავს. მთელი ქვეყნის მასშტაბით „თეგეტას” 28 სერვისცენტრი აქვს. „თეგეტა“ ექსკლუზიურად წარმოადგენს ცნობილ ბრენდებს Porsche, Lamborghini, Bentley, Volvo, Toyota, Mazda, Geely, Zeekr. სატვირთო და სპეცტექნიკის მიმართულებით ჰოლდინგის პარტნიორები არიან ისეთი დიდი ბრენდები, როგორებიცაა: MAN, JCB, HINO, LIEBHERR, BOMAG და სხვები. „თეგეტა” მსოფლიოს 300-ზე მეტი წამყვანი საავტომობილო ბრენდის იმპორტიორია საქართველოში. „თეგეტა ჰოლდინგი”, 3 000-მდე თანამშრომლით, დღეს საქართველოში ერთ-ერთი უმსხვილესი დამსაქმებელია.

1777543800

თანამშრომლობის ფარგლებში, MSME ბიზნესისთვის გრძელვადიანი სესხით სარგებლობის პირობები გაუმჯობესდება და ის უფრო შეღავათიანი და ხელმისაწვდომი გახდება. ასევე, მნიშვნელოვნად გაიზრდება სესხებით სარგებლობის შესაძლებლობა ისეთი პროექტებისთვის, რომლებიც ბიზნესებს ენერგორესურსების ეფექტიანად გამოყენების საშუალებას და მდგრადი განვითარების მოტივაციას მისცემს.IFC-ის მიერ თიბისისთვის გამოყოფილი ფინანსური რესურსი - 50 მლნ დოლარს შეადგენს CDP-ის მიერ გამოყოფილი კი - 40 მლნ დოლარს. აღნიშნული ტრანზაქცია პირველი პრეცედენტია, როცა უმსხვილესმა იტალიურმა ფინანსურმა ინსტიტუტმა, Cassa Depositi e Prestiti-მა სასესხო ხელშეკრულება ქართულ ბანკთან გააფორმა.„მოხარული ვართ, რომ საერთაშორისო ფინანსურინსტიტუტებთან, IFC-სა და CDP-სთან თანამშრომლობით, 90 მილიონი დოლარის ფინანსური რესურსისმოვიზიდეთ. აღნიშნული ტრანზაქცია შესაძლებლობასმოგვცემს, მომხმარებლებს გრძელვადიანი ფინანსურიპროდუქტები გაუმჯობესებული პირობებით შევთავაზოთდა კიდევ უფრო გავუმარტივოთ მათ ცხოვრება. გვჯერა, რომ ამ თანამშრომლობით მხარს დავუჭერთ ბიზნესებისზრდასა და განვითარებას ქვეყანაში და მნიშვნელოვანწვლილს შევიტანთ ქვეყნის ეკონომიკურ განვითარებაში, მათ შორის - ენერგოეფექტურობის მხარდაჭერაში. ესშეთანხმება საერთაშორისო სტანდარტებთან მეტადდაგვაახლოვებს და კიდევ უფრო გაამყარებს ფინანსურიინსტიტუტების ნდობას ქართული საბანკო სექტორისმიმართ“, - ვახტანგ ბუცხრიკიძე, თიბისი ჯგუფისგენერალური დირექტორი.„საქართველოში მცირე ბიზნესი სასიცოცხლოდმნიშვნელოვანია ეკონომიკური ზრდისა და სამუშაოადგილების შექმნისთვის, თუმცა ბევრი მცირეკომპანიისთვის ჯერ კიდევ რთულია გრძელვადიანიდაფინანსების მიღება.თიბისი ბანკთან პარტნიორობისმეშვეობით, ჩვენ ხელს ვუწყობთ მცირე და საშუალოსაწარმოებისთვის დაფინანსებაზე ხელმისაწვდომობისგაუმჯობესებას, ენერგორესურსების უფრო ეფექტიანგამოყენებას, კერძო ბიზნესის ზრდას, განვითარებაშითანხების ინვესტირებას და სამუშაო ადგილების შექმნას’’, - ანდრეს ფელიპე გომესი, IFC-ის ფინანსურიინსტიტუტების ჯგუფის რეგიონული მენეჯერიევროპაში.“CDP აგრძელებს საერთო მიზნებსა და ნდობაზედაფუძნებულ საერთაშორისო პარტნიორობებს. IFC-სა დათიბისისთან თანამშრომლობით, ასევე თიბისი ლიზინგთანუკვე არსებული პარტნიორობის საფუძველზე, CDP ხელსუწყობს ადგილობრივი საფინანსო ეკოსისტემისგაძლიერებას და ამავდროულად, ამყარებსსაქართველოსა და იტალიას შორის ურთიერთობებს“, - ქრისტინა მორელი, CDP-ის სუვერენული, ფინანსურიინსტიტუტების და კორპორატიული დაფინანსებისხელმძღვანელი.„დღეს, ჩვენ მომსწრენი ვართ იმისა, თუ როგორძლიერდება იტალიასა და საქართველოს - კერძოდ, ჩვენი ქვეყნების ფინანსურ სექტორებს შორის არსებულიკავშირები. CDP-სა და თიბისის შორის ხელმოწერილისასესხო ხელშეკრულება, რომელიც CDP-ს მიერსაქართველოში განხორციელებული მეორე ტრანზაქციაა, მნიშვნელოვან წვლილს შეიტანს ჩვენი ქვეყნებისეკონომიკის მთავარი საყრდენის - მიკრო, მცირე დასაშუალო ბიზნესების მხარდაჭერაში. ფინანსურირესურსის მოზიდვის გარდა, ეს შეთანხმება საუკეთესოპრაქტიკის გაზიარების შესაძლებლობაცაა, რაც კიდევუფრო მეტად შეუწყობს ხელს ბიზნესსექტორისგანვითარებასა და ეკონომიკურ ზრდას’’, - საქართველოში იტალიის ელჩი, მასიმილიანოდ’ანტუონო.ხელმოწერის ღონისძიება თიბისი კონცეპტის სივრცეში გაიმართა და მას თიბისი ჯგუფის გენერალური დირექტორი - ვახტანგ ბუცხრიკიძე, თიბისის ფინანსების მართვის დირექტორი - გიორგი მეგრელიშვილი, IFC-ის ფინანსური ინსტიტუტების ჯგუფის რეგიონული მენეჯერი ევროპაში - ანდრეს ფელიპე გომესი, IFC-ის წარმომადგენელი საქართველოში - თეა გიგიბერია და CDP-ის სუვერენული, ფინანსური ინსტიტუტების და კორპორატიული დაფინანსების ხელმძღვანელი - ქრისტინა მორელი, ასევე, იტალიის ელჩი საქართველოში - მასიმილიანო დ’ანტუონო ესწრებოდნენ.

1777532392

შეხვედრის მნიშვნელოვანი ნაწილი დაეთმო სახელმწიფო ორგანოებთან თანამშრომლობის გამოცდილებას, მათ შორის, საგადასახადო მიმართულებით არსებულ გამოცდილებაზე. დადებით გამოცდილებასთან ერთად, მხარეებმა მიმოიხილეს ის ძირითადი ასპექტები და ადმინისტრირების მოქმედი პროცედურები, რომელიც პოტენციურ რისკებს ქმნის ბიზნეს საქმიანობისთვის და ამ მიმართულებით საქართველოში არსებული საუკეთესო პრაქტიკა განიხილეს.ბიზნეს კავშირებისა და გამოცდილების გაზიარების მიზნით მხარეები, ასევე, შეთანხმდნენ სამომავლო თანამშრომლობასა და ურთიერთგაგების მემორანდუმის ხელმოწერაზე, რომელიც მიმდინარე წელს იგეგმება.„ჩვენთვის პრიორიტეტულია პარტნიორებთან ცოდნისა და იმ პრაქტიკული გამოცდილების გაზიარება, რაც საგადასახადო ადმინისტრირებისა და ბიზნესის მხარდაჭერის კუთხით დაგვიგროვდა. ყირგიზეთის სავაჭრო ქსელებისა და მომსახურების სფეროს ასოციაციის წარმომადგენლებთან დიალოგი გვაძლევს შესაძლებლობას, უკეთ გავაანალიზოთ საერთო გამოწვევები და ვიპოვოთ გზები, რომლებიც ჩვენი წევრი კომპანიებისთვის სხვადასხვა იურისდიქციაში საქმიანობას უფრო მარტივსა და გამჭვირვალეს გახდის“ განაცხადა საქართველოს ბიზნეს ასოციაციის აღმასრულებელმა დირექტორმა ლევან ვეფხვაძემ.

1777456827

აღნიშნული ჯილდოს ფარგლებში, Global Finance-მა მდგრადი დაფინანსების მიმართულებით საუკეთესო ფინანსური ინსტიტუტები 56 ქვეყნისა და ტერიტორიული ერთეულის მასშტაბით დაასახელა.გამარჯვებულების შერჩევა დამოუკიდებელი მკვლევრებისა და სარედაქციო ჯგუფის მიერ ორგანიზაციების მხრიდან წარმოდგენილ მონაცემებზე დაყრდნობით მოხდა. შეფასების კრიტერიუმები მოიცავდა როგორც მმართველობით პოლიტიკასა და მიზნებს, ასევე მიღწევებს გარემოსდაცვითი და სოციალური მდგრადი დაფინანსების მიმართულებით.„ცენტრალური და სამხრეთ-აღმოსავლეთ ევროპის ქვეყნებისთვის დღეს კლიმატის ცვლილება და მასთან დაკავშირებული გამოწვევები აღარ არის აბსტრაქტული საკითხები, არამედ იქცა ყოველდღიურ გამოწვევად. სირთულეების მიუხედავად, რეგიონში არსებული ფინანსური ინსტიტუტები ავლენენ მნიშვნელოვან ლიდერობას და ახორციელებენ ინოვაციურ ინიციატივებს მდგრადი დაფინანსების მიმართულებით - მჭიდროდ თანამშრომლობენ საერთაშორისო პარტნიორებთან, რათა ხელი შეუწყონ მდგრადი ეკონომიკის განვითარებასა და მდგრადობაზე დაფუძნებული ბიზნეს-პრინციპების დანერგვას. ეს პროცესი მოიცავს არა მხოლოდ გარემოსდაცვით ინიციატივებს, არამედ გულისხმობს მდგრადობის უფრო ფართო გაგებასაც, რომელიც მიზნად ისახავს გრძელვადიანი ეკონომიკური სტაბილურობის, მდგრადი ბიზნესებისა და ინფრასტრუქტურის განვითარების ხელშეწყობას”, - აღნიშნულია Global Finance-ის განცხადებაში.“Global Finance-ის მიერ საქართველოს ბანკისთვის მონიჭებული ჯილდო – “2026 წლის საუკეთესო ბანკი საქართველოში მდგრადი დაფინანსების მიმართულებით” – ჩვენი გრძელვადიანი სტრატეგიისა და სისტემური მუშაობის მნიშვნელოვანი აღიარებაა. ჩვენთვის მდგრადობა არ არის ცალკეული ინიციატივა – ის ინტეგრირებულია ჩვენს ბიზნეს მოდელში, რისკების მართვაში და პროდუქტების განვითარებაში. ვმუშაობთ მწვანე და კლიმატზე ორიენტირებული დაფინანსების გაფართოებაზე, ESG შეფასებების გაძლიერებაზე და ისეთი ფინანსური გადაწყვეტილებების შექმნაზე, რომლებიც ერთდროულად ქმნის ეკონომიკურ ღირებულებას და პოზიტიურ გარემოსდაცვით და სოციალურ გავლენას. ჩვენი წარმატება და Global Finance-ის მიერ მონიჭებული აღიარება საქართველოს ბანკის 9000-ზე მეტი თანამშრომლის ძალისხმევის შედეგია. ეს ჯილდო გვაძლევს დამატებით მოტივაციას, გავაგრძელოთ ლიდერობა საქართველოს ფინანსურ სექტორში მდგრადი განვითარების მიმართულებით”, – აღნიშნავს ანა ოსაძე, საქართველოს ბანკის ESG და მდგრადობის მიმართულების ხელმძღვანელი.მდგრადი დაფინანსების ჯილდო გადაეცათ ისეთ ფინანსურ ინსტიტუტებს, როგორებიცაა: Deutsche Bank (გერმანია), Societe Generale (საფრანგეთი), HSBC (დიდი ბრიტანეთი), Ameriabank (სომხეთი) და სხვა. მსოფლიოში საუკეთესო ბანკად მდგრადი დაფინანსების მიმართულებით კი Societe Generale დასახელდა.

1777452471

შეხვედრისას მხარეებმა ვრცლად იმსჯელეს ორ ქვეყანას შორის არსებულ ეკონომიკურ ურთიერთობებზე, მათ შორის ექსპორტ-იმპორტის დინამიკასა და სავაჭრო კავშირების შემდგომი გაფართოების პერსპექტივებზე. საუბარი, ასევე, შეეხო ბიზნესსექტორისთვის ერთ-ერთ ყველაზე აქტუალურ პრობლემას, კვალიფიციური კადრების დეფიციტს, რაც მნიშვნელოვნად აფერხებს სხვადასხვა სექტორის ოპერირებას და განსაკუთრებული ხაზი გაესვა, იმ საგანმანათლებლო პროგრამების მხარდაჭერას, რომელსაც უნგრეთის მთავრობა წლების განმავლობაში ქართველი ახალგაზრდებისთვის ახორციელებს.„ჩვენთვის მნიშვნელოვანია პარტნიორ ქვეყნებთან აქტიური დიალოგი. უნგრეთის ელჩთან შეხვედრა იყო კარგი შესაძლებლობა, განგვეხილა ისეთი სტრატეგიული საკითხები, როგორიცაა ვაჭრობის ხელშეწყობა და შრომის ბაზარზე არსებული დისბალანსი. გვჯერა, რომ მსგავსი ფორმატის თანამშრომლობა ხელს შეუწყობს ახალი ბიზნესკავშირების დამყარებასა და საერთო პრობლემების გადაჭრის გზების ძიებას,“ განაცხადა საქართველოს ბიზნეს ასოციაციის აღმასრულებელმა დირექტორმა ლევან ვეფხვაძემ.შეხვედრის დასასრულს, მხარეებმა გამოთქვეს მზადყოფნა, აქტიურად ითანამშრომლონ ეკონომიკური კავშირების გაძლიერებისა და გამოცდილების გაზიარების მიმართულებით.

1777369659

თიბისი კამპუსი, ახალგაზრდებს აძლევს შესაძლებლობას, პრაქტიკული გამოცდილებით აღმოაჩინონ საკუთარი პროფესიული ინტერესები და განივითარონ ის უნარები, რომლებიც თანამედროვე დასაქმების ბაზარზე ყველაზე მოთხოვნადია.წელს, თიბისი კამპუსი, ახალი ფორმატით დაბრუნდა და 18-24 წლის ახალგაზრდებს კიდევ უფრო მეტ შესაძლებლობას სთავაზობს. ბიზნეს მიმართულებით დაინტერესებულ ახალგაზრდებს, საქართველოს ნებისმიერი წერტილიდან, ონლაინ, სრულიად უფასოდ შეუძლიათ თანამედროვე პროფესიების შესწავლა და საკუთარი პროფესიული პორტფოლიოს შექმნა.ბიზნესის მოდულში სტუდენტებს ორი კურსი დახვდებათ: „მეწარმეობა და ბიზნეს დაგეგმარება“ და „საინვესტიციო ფინანსები“. კურსებს სფეროს პროფესიონალები გაუძღვებიან, რაც მონაწილეებს საშუალებას აძლევს რეალურ გამოცდილებაზე დაფუძნებული ცოდნა მიიღონ და საინვესტიციო ფინანსების მიმართულებითაც გადადგან პირველი ნაბიჯები.თიბისი კამპუსის ბიზნესის მოდული განკუთვნილია მათთვის, ვინც საკუთარი იდეების ბიზნესად ქცევაზე ფიქრობს და სურს მეწარმეობისა თუ ფინანსების მიმართულებით პირველი პრაქტიკული ცოდნა მიიღოს. პროგრამის ფარგლებში მონაწილეები გაეცნობიან მეწარმეობისა და ბიზნესის დაგეგმარების ძირითად პრინციპებს, ისწავლიან შესაძლებლობების შეფასებას, პირველი ნაბიჯების სწორად დაგეგმვას და იმ საფუძვლის შექმნას, რომელიც იდეის განვითარებასა და რეალიზებაში დაეხმარებათ.ბიზნესის მოდულზე რეგისტრაცია 6 მაისის ჩათვლით არის შესაძლებელი.

1777360020